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Réseaux 5G : des failles de sécurité détectées par des chercheurs

Des chercheurs en sécurité ont découvert des failles de sécurité dans la 5G, des brèches liées à l’usage d’un vieux protocole.

En analysant les réseaux mobiles de 28 opérateurs dans le monde, les chercheurs de la société Positive Technologies ont découvert des vulnérabilités affectant aussi bien les réseaux 4G que 5G. Celles-ci sont liées au protocole GTP (GPRS Tunneling Protocol) qu’utilisent depuis longtemps les opérateurs pour interconnecter les réseaux mobiles entre eux, notamment pour proposer le roaming.

Et les failles pointées du doigt sont loin d’être anodines puisqu’elle permettent de provoquer un déni de service (DoS) sur un réseau mobile à l’échelle d’une ville ou d’une région ou de faire payer à un opérateur des frais d’itinérance inexistants, mais également d’usurper l’identité d’un utilisateur pour utiliser des services. Selon les tests réalisés par les chercheurs, les attaques DoS aboutiraient d’ailleurs dans 83 % des cas. Le risque est jugé élevé puisque certaines attaques peuvent être réalisées depuis un simple téléphone portable, ce qui facilite ainsi leur exécution.

Les réseaux 5G hériteront donc de failles de sécurité déjà présentes dans la 4G, au moins le temps d’un ajustement du côté des opérateurs.

Source : ZDNet

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Canal+ lance une nouvelle vente flash sur les Freebox avec Disney+ inclus

Canal+ lance une nouvelle promo sur son pack incluant toutes ses chaînes ainsi que l’abonnement Disney+, pour 19,90€ par mois pendant deux ans.

Nouvelle vente flash de la filiale de Vivendi. Le pack Canal+ est proposé à 19.90€ mois pendant deux ans au lieu de 34.99€/mois avec engagement. En y souscrivant vous pourrez ainsi accéder à toutes les chaînes estampillées Canal+ : Sport, Décalé, Cinéma, Series et Family, auquel s’ajoute un abonnement Disney+ inclus. 

Proposé avec un mois d’essai, cette offre est disponible sur les Freebox et vous pouvez y souscrire depuis votre espace Canal. Vous avez jusqu’au 30 juin pour en bénéficier.

Pour rappel, la plateforme de SVOD Disney+ est disponible sur Freebox mini 4K grâce à l’application pour Android TV. Sur les autres box, le service sera proposé sous forme de deux boucles vidéos par semaine de 4h sur le Canal 16 de votre univers Canal+, se répétant et vous proposant ainsi divers contenus de la plateforme. Pas d’application sur votre player cependant. Disney+ a publié une liste d’appareils compatibles avec son application.

 

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Découvrez la répartition des antennes mobiles Free 3G/4G sur Saint-Ouen-sur-Seine en Seine-Saint-Denis

Aujourd’hui grâce aux données du site antennesmobiles.fr, Univers Freebox vous propose de découvrir la carte des antennes mobiles Free de la ville de Saint-Ouen-sur-Seine.

Carte des antennes mobiles Free 4G

Free a implanté 9 antennes mobiles 4G dans la ville de Saint-Ouen-sur-Seine (antennes non-actives incluses).

Ces dernières sont réparties de la manière suivante :

– 700 MHz : 8 antennes

– 1800 MHz : 9 antennes

– 2600 MHz : 8 antennes

Cartes des antennes mobiles Free 3G

Free a également implanté 9 antennes mobiles 3G dans la ville de Saint-Ouen-sur-Seine (antennes non-actives incluses).

Nous rappelons qu’un même pylône permet l’installation de plusieurs antennes et donc permet de diffuser plusieurs fréquences simultanément.

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Réforme audiovisuelle : les projets urgents établis au cas par cas pour tout mettre en oeuvre avant la fin de l’année

Le grand projet de réforme audiovisuelle aura été victime du Covid-19, mais chaque point sera mis en place “façon puzzle”, avec un objectif clair de tout avoir établi au premier janvier 2021.

La fin de cette grande réforme a été confirmée par le Premier ministre Edouard Philippe, qui a reçu les acteurs des médias français mercredi dernier pour leur préciser comment l’éxecutif et le Parlement allaient procéder. Initialement prévue pour être débattue en mars dernier, la réforme n’est plus une priorité pour le gouvernement. Si la loi, dans son intégralité, ne sera pas votée à l’Assemblée Nationale, plusieurs points doivent être mis en place par ordonnance ou par décret avant le 1er janvier 2021.

La première urgence est la mise à contribution des plateformes de streaming dans l’audiovisuel français, avec une proposition examinée par le Parlement lors d’une session extraordinaire en juillet prochain. Netflix, Amazon, Apple et Disney devront ainsi diffuser des oeuvres européennes et françaises mais aussi contribuer à leurs financements. Si le ministre de la Culture avait annoncé que les plateformes devraient investir 25% de leur chiffre d’affaire national, le montant exact de la contribution doit encore être fixé, et sera renégocié au cas par cas avec le CNC.

Une loi d’habilitation sera également votée pour permettre au gouvernement de prendre des décisions par ordonnance concernant les sujets qui ont fait consensus lors des discussions qui ont eu lieu autour du projet de loi. Parmi ces points, on trouve la création de l’Arcom, fusion du CSA et de l’Hadopi, mais aussi la modernisation de la TNT ou le renforcement des droits d’auteur. D’autres points relèvent eux aussi de décrets, comme la fin des jours interdits de cinéma à la télévision, l’autorisation de la publicité pour le cinéma ou la publicité ciblée. Cependant, l’impact de la crise sanitaire sur le secteur peut ralentir la rédaction de ces décrets.

D’autres projets sont relégués au second plan : notamment le renforcement de la lutte contre le piratage et la révision des relations entre producteurs et diffuseurs qui n’ont pas fait consensus. L’idée de création d’un crédit d’impôt pour inciter les annonceurs à remettre de la publicité dans les médias n’a quant à elle pas été retenue. Quant à la création du holding France Médias, elle est pour l’instant écartée, jugée trop coûteuse et complexe à mettre en place en pleine crise. 

Source : Le Figaro

 

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Un poste de conseiller commercial boutique est à pourvoir chez Free à Nantes en Loire-Atlantique

Free recherche un(e) conseiller(e) commercial(e) boutique H/F à Nantes. Les lecteurs d’Univers Freebox étant, a priori, concernés par le monde des télécoms et de Free en particulier, nul doute que certains d’entre vous seront intéressés et qualifiés pour ce poste.

LE POSTE

En Free Center, chaque jour qui passe vous donne la possibilité de faire d’un visiteur occasionnel un abonné fidèle à Free. Vivez une expérience passionnante au sein d’une équipe exceptionnelle :

  • Vous réservez le meilleur accueil à chaque visiteur, fier(e) d’être le visage de la marque Free
  • Vous comprenez les spécificités de chaque visiteur par la découverte de leurs besoins
  • Vous prenez plaisir à proposer à chacun la solution la mieux adaptée
  • Vous réussissez à démontrer et convaincre en partageant votre enthousiasme ainsi qu’en faisant découvrir la richesse des services Free.
  • Vous assurez une satisfaction totale pour chaque visiteur du Free Center.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Vous êtes d’un tempérament enjoué et amical, vous êtes ouvert(e) aux autres et vous adorez partager vos connaissances.
  • Vous avez une expérience de la vente en magasin, ou vous savez à tous les coups susciter l’enthousiasme chez les autres.
  • La curiosité toujours en éveil couplée à une excellente qualité d’écoute, vous êtes passionné(e) par les innovations Free
  • Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous montrer très réactif.
  • Vous êtes impatient(e) d’apprendre et de progresser dans un environnement en constante évolution.

Caractéristiques de l’offre

 

  • Type de contrat : CDD / CDI
  • Horaires : 35 h hebdomadaires y compris le samedi et dimanche

CONDITIONS PRATIQUES

  • CDI
  • Temps plein
  • Samedi
  • Dimanche

Niveau d’expérience requis : Débutant accepté

Niveau d’étude requis : Bac

Permis requis : Permis non obligatoire

Prise de poste : Dès que possible

Type de salaire : Fixe

Montant : 1585 € / mensuel

Avantages salariaux : Remboursement des frais de transport
CE
Mutuelle
Carte ticket restaurant
Primes d’intéressement et de participation
Salaire fixe + variable attractif

Postulez ici.

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Free recherche un manager boutique à Thiais dans le Val-de-Marne

Free recherche un(e) manager boutique H/F à Thiais. Les lecteurs d’Univers Freebox étant, a priori, concernés par le monde des télécoms et de Free en particulier, nul doute que certains d’entre vous seront intéressés et qualifiés pour ce poste.

LE POSTE

A ce poste clé, vous serez un leader et une source d’inspiration, et motiverez votre équipe pour l’amener à exprimer tout son potentiel.

  • Vous valorisez les relations humaines en offrant à votre équipe toutes les conditions pour fournir un service vraiment exceptionnel.
  • Vous tissez des liens avec vos collaborateurs et les abonnés Free.
  • Vous comprenez les besoins des abonnés Free et vous prenez plaisir à leur fournir la solution la mieux adaptée.
  • Vous contribuez au développement des Free Centers par la qualité de votre gestion et par les nouvelles idées que vous apportez.
  • Vous avez la responsabilité de la gestion du Free Center, en leader résolument tourné vers l’action, ambitieux et autonome

PROFIL RECHERCHÉ

Vous avez l’âme d’un leader et vous savez motiver votre équipe pour offrir une qualité de service maximale.

  • Vous avez déjà dirigé une équipe dans un point de vente d’un opérateur télécom ou d’une enseigne télécom.
  • Vous combinez d’excellentes compétences à la fois en termes de gestion et de pragmatisme.
  • Vous savez vous adapter aux situations imprévues et vous vous épanouissez dans un environnement dynamique.
  • Vous ne disposez peut-être pas d’une grande expérience technique mais vous avez soif d’apprendre.

Caractéristiques de l’offre

  • Expérience : 3 ans d’expérience dans la distribution télécom
  • Formation commerciale : Bac+3
  • Type de contrat : CDI

CONDITIONS PRATIQUES

  • CDI
  • Temps plein
  • Samedi
  • Dimanche

Niveau d’expérience requis : Expérience exigée

Niveau d’étude requis : Bac +2 à Bac +4

Permis requis : Permis non obligatoire

Prise de poste : Dès que possible

Type de salaire : A définir selon profil

Avantages salariaux : Remboursement des frais de transport
CE
Mutuelle
Carte ticket restaurant
Primes d’intéressement et de participation
Salaire fixe + variable attractif

Postulez ici.

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Free file droit vers la Ligue 1, le lancement de son offre se précise

Cet été, Free fera ses grands débuts dans la Ligue 1 avec une application armée pour séduire. L’opérateur prévoit de lancer bientôt une campagne de communication et peaufine son offre avant le jour-j.

Dès la prochaine saison de L1, Free diffusera grâce à une appli dont le nom sera bientôt dévoilé, les buts et les meilleures actions de chaque rencontre en quasi-direct, soit 60 clips de 30 secondes, autrement dit 30 minutes par match. L’opérateur proposera également un magazine hebdomadaire et des résumés de matchs . Une première incursion dans le foot, permise par l’obtention il y a deux ans à la surprise générale d’un lot de droits TV au nez et à la barbe de Canal+ et Mediapro, pour la bagatelle de 50 millions d’euros par an.

Free, novice dans l’édition de contenus sportifs, a fait appel selon L’Equipe à plusieurs sociétés de production comme “Football Totale, du journaliste Thomas Thouroude, spécialisée dans le domaine ou encore Reworld (media 365, sports.fr et football.fr) avec qui des discussions étaient en cours il y a quelques mois. Objectif, proposer six ou sept programmes dans la semaine, l’application doit vivre tous les jours.

Autre stratégie, faire l’impasse sur une équipe d’experts et de consultants en optant pour un seul visage, l’opérateur dévoilera son nom l’été prochain.

Développée dans le plus grand secret depuis plusieurs mois, l’application sera disponible sur smartphone, tablette ou télévision connectée, à un prix très attractif. BeIN Sports ancien détenteur des droits de ce lot, proposait son application à 1,99€. On peut s’attendre à ce que ce service soit gratuit pour les abonnés Free ou pour une partie d’entre eux.

L’opérateur de Xavier Niel visera résolument les jeunes. Selon une étude Ipsos, 59% des 10-18ans regardent le sport et ses résultats  sur leur smartphone. Et pour attirer cette audience, Free prévoit notamment de diffuser les interviews des entraineurs et joueurs à la fin des matchs en format “selfie”, pour ainsi dire en vertical, adapté à un visionnage sur mobile. Avec ce lot, Free compte bien se démarquer d’Orange, SFR et Bouygues. En tout cas, cela lui laisse du temps pour négocier tranquillement avec Mediapro pour la distribution de Telefoot sur ses Freebox.

 

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Fibre : le réseau FTTH de Free accueille un nouveau NRO à Montpellier dans l’Hérault

 

Un nouveau NRO a été détecté chez Free le 9 juin. Il est situé à Montpellier (34000) dans le département de l’Hérault. Ce nouveau NRO a été détecté avec Freepon, un outil collaboratif développé par Undergound78 et qui permet de connaitre l’emplacement des NRO et des NRA en IPV6. « Tout ce que vous avez à faire c’est d’aller sur la page de l’outil, qui va ensuite détecter si vous utilisez une connexion Free 10G-EPON et vous proposer d’indiquer votre ville. L’outil collecte uniquement la portion de votre adresse IPv6 qui est utile pour déterminer à quel équipement vous êtes relié. Cette portion est partagée par plus de 200 abonnés et ne permet donc pas de vous identifier précisément. » explique underground78, le développeur.

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Altice va supprimer 1/3 de ses effectifs de sa branche média (RMC, BFM TV, etc.)

Le couperet est tombé, Altice France va se séparer d’un salarié sur trois

Entraînée par la crise sanitaire qui pèse lourd sur les revenus publicitaires, et comme l’avait annoncé le groupe, la branche média d’Altice France (NextradioTV) a présenté aujourd’hui aux syndicats son plan pour “sauver le groupe media’. Toutes les entités du groupe NextRadioTV, sont touchées sans exception, cela va donc concerner, entre autres, toutes les chaînes BFM TV et RMC

Il s’agit en réalité d’un plan d’économie, qui comprend une réduction de la voilure, tant en termes de salariés que de contenus. Celui-ci concerne l’ensemble de la structure de coûts de NextRadioTV, qui aura un impact sur les effectifs. L’intersyndicale annonce qu’un salarié sur trois est concerné  et que cela va concerner 330 à 380 CDI ainsi que 200 pigistes et intermittents.

Les syndicats indiquent que “cette coupe drastique est incompréhensible dans un groupe qui réalise des bénéfices, en croissance  constante et qui atteignent 120 millions d’euros en 2019, soit +300% en 5 ans”. Et de préciser que ce coupe sombre est réalisée alors ” que le groupe a bénéficié de la solidarité nationale avec une partie importante de salariés mis au chômage partiel pendant la crise”

La direction dit vouloir “sauver le groupe média” mais les syndicats estiment “qu’elle se sert clairement de la crise Covid pour amputer un groupe sain”

 

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Mutualisation : découvrez le partage des réseaux mobiles d’Orange, Free, SFR et Bouygues

Dans son nouvel observatoire des marchés fixes et mobiles de l’année 2019, l’Arcep fait le point sur le partage des réseaux mobiles en France.

Il faut l’avouer, la mutualisation devient une évidence à l’aube de la 5G pour les opérateurs mais aussi pour finir de couvrir la France en 4G dans les zones plus isolées. “Elle peut être une manière de combiner le meilleur des mondes, à savoir une concurrence intense et des synergies dans les déploiements, afin d’éviter des coûts trop élevés”, a fait savoir l’année dernière Sébastien Soriano, le président du régulateur. Sur la 4G, Bouygues et SFR partagent quant à eux leurs réseaux en zones moyennement denses, lesquelles représentent 57% de la population et 59% des sites mobiles en France.

Dans son nouvel observatoire annuel des marchés fixes et mobiles, l’Arcep en profite pour le point sur le partage des réseaux mobiles en France. Premier constat, la mutualisation active des réseaux est généralisée dans les zones très rurales. Elle est également mise en œuvre par deux opérateurs dans les zones intermédiaires, à savoir SFR et Bouygues. Dans les agglomérations de plus de 200 000 habitants, représentant 42% de la population et 29% des sites mobiles, les quatre opérateurs déploient leur réseaux et n’ont pas recours à la mutualisation active.

Quand ils y ont recours, les opérateurs se partagent les installations passives (points hauts, support des antennes mobiles, fourreaux ou chemin de câbles, câbles métallique) mais aussi les éléments actifs comme les équipements de stations de base, contrôleurs , liens de transmissions etc.

 

S’agissant du partage passif, “les sites de plusieurs opérateurs mobiles peuvent être installés sur un même support. Cette modalité est répandue sur l’ensemble du territoire”, explique l’Arcep. Aujourd’hui, plus de 45 % des supports accueillent les équipements de plusieurs opérateurs via un partage d’infrastructures passives.

La mutualisation est aussi légion dans le cadre du New Deal, accord trouvé entre Orange, Free, SFR, Bouygues et l’Etat en 2018 visant la généralisation de la 4G partout en France. Sur les 5000 sites à construire, plus de 2 000 doivent être installés en zones blanches en RAN Sharing, à quatre opérateurs. A l’avenir, le régulateur le promet, il sera attentif aux opérations de partage des réseaux mobiles. “La poursuite des déploiements 4G et l’arrivée de la 5G invitent à un certain pragmatisme, sous réserve des équilibres de la régulation”, a t-il annoncé hier.

 

 

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